招募暨人資專案管理師|人資部
1. 具備HR相關背景經歷3年以上。 2. 喜歡與人對談、相處、對人才有高度敏感度,並具備良好的招募甄選技能。 3. 對數據/AI/數位工具…等關鍵字具有高度好奇心及探索熱情。 4. 具備規劃與執行招募或校園活動的能力。 5. 具備溝通與協作能力,能夠在跨部門環境中順暢溝通,並能與不同的團隊緊密合作。 6. 擁有創新思維,能將創意轉化為實際行動方案,樂於迎接挑戰並勇於接受新事物。 7. 願意主動支援夥伴,不設限於單一功能角色,願意多元發展HR各領域之專長。 我們正在尋找一位兼具創意、開朗、樂於接觸數位新世界的夥伴! 親子天下尋找【招募暨人資專案管理師】,這位夥伴將主要負責人才招募活動及各式新奇有趣的人資專案,除致力於開發有趣、多元的招募管道, 願意帶著好奇心探索數位工具、開發潛力人才,提升雇主品牌形象與員工體驗。期待充滿熱忱的你加入我們的團隊! 【主要工作內容】 1. 招募創意家:規劃並執行招募策略,創建多元化的招募管道,協助公司網羅人才、建立優秀團隊。 2. 社群行銷者:靈活運用各項資源,提升招募的效度與品牌形象,透過社群媒體和行銷策略,吸引頂尖人才。 3. 校際大使:樂於建立校園合作關係,策劃校園實習活動,發掘年輕且充滿潛力的人才。 4. 專案設計師:發揮巧思,提升員工的工作體驗,打造充滿活力與創新的企業文化,協助新員工順利融入公司。 5. 人才魔術師:樂於研究識才辨才工具及相關數據,發展測驗系統,提升招募效率與效度。公司地址:
(104)台北市中山區建國北路1段96號4樓其他:
None-2024-11-19