資料倉儲工程師 Data Engineer -數據科技科(數數發中心, DDT)
公司名稱: 國泰金控 Cathay Financial Holdings
專業技能 3 年以上產品經理經驗（Yourator 目前以 Web 產品為主）； 擅長簡報提案，能代表企業上台向客戶們介紹新產品/新功能，說明能為客戶創造的價值； 具備 Business Sense ，理解商業世界的運作邏輯，對市場/用戶高度敏感，賦予產品更多商業價值的產品； 有良好的溝通協調能力，曾與不同專業背景及文化的人合作完成產品功能開發； 熟悉敏捷開發流程，包括但不限於 SCRUM、Agile、Kanban ....等； 有數據思維，可分析解讀數據找出洞察，持續迭代產品，優化改善用戶體驗及轉化率； 可提供清楚明確的產品規格文件給 UI/UX、工程師，包括但不限於產品需求書、User Story、流程圖、Sitemap、資訊架構、Mockup、Wireframe、Prototype ....等； 熟悉各式數位工具，例：Clickup、Notion、Metabase、GA ....等 軟性技能 當責 - 對每件事的最終結果負責； 影響力 - 有領袖氣質，具說服力，能帶領團隊前進； 不當好人 - 敢於說出問題，指正並要求同事； 完美主義 - 對自己和他人都不將就也不妥協； 善於溝通 - 能用清楚有邏輯的方式與人溝通； 積極主動 - 接住灰色地帶掉的每一顆球，持續不斷地推動夥伴和專案進度； 執行力強 - 不浪費時間在幻想和空談，力求產出成果； 解決問題能力 - 能找出問題根源，分階段提出可行的解決方案 Yourator 是推動人力資源領域創新的新創網路公司，我們公司的產品/服務包含： (1) Yourator 數位人才媒合平台 (2) JobMenta 高階獵才/代招募服務(3) ATS 雲端型招募管理工具 (4) 雇主品牌整合行銷顧問服務 Yourator 數位人才平台，是專屬數位人才的求職服務，重視每位人才的自我價值，期望透過人才與企業端的雙向溝通，改變台灣的求職環境。除了線上平台與服務之外，Yourator 也致力經營線下社群，「新創小酒館」與「人資小酒館」兩個社群品牌已經累計舉辦了數十場的社群活動，也曾多次於台北小巨蛋舉辦職涯博覽會。從 2016 創立以來，我們服務超過 4,000 間企業品牌，來自新創、電商、金融科技、行銷科技、區塊鏈等不同產業，包含 ASML, MediaTek, 國泰金控, Gogoro, iKala, Dcard, Pinkoi... 等國內外知名企業。面對人力市場快速變化與成長，期待更多優秀人才加入 Yourator。 工作描述與範疇 持續優化 Yourator 旗下相關產品服務，包括Yourator、Teamdoor 的網站、後台系統； 負責完整產品開發流程：需求探索與分析 > 產品規劃 > 寫產品規格 > 管理開發進度 > 測試驗收 > 運營推廣功能 > 蒐集市場反饋 > 迭代優化產品； 主持及組織各式產品相關會議，於會後摘要會議重點，並將進度同步給所有相關同仁； 負責各式產品指標的增長，專注於 Yourator 企業客戶及一般求職者的拉新留存促活，提升漏斗每一層的轉換率，讓公司營收成長； 團隊工作準則 大膽假設 為了開拓屬於自己的道路，過程中必須不斷地做出嘗試，以各種不同的假設來挑戰摸索現有的狀態。 快速驗證 因此我們透過以事實為準的方法（包含質化的使用者的回饋以及量化的數據監控）來驗證產品的有效性。 以簡御繁 小而精的團隊無法承擔太多繁文縟節，取而代之的是一些做事的基本準則與團隊的互信互助，我們相信在此基礎之下才有辦法同時達到快速與精準的產品開發。 組織理念 以人為本 我們親身實踐自己的初衷：『和客戶一起培育重視企業文化與人才的社會風土』。無論是制度、工作流程、任務分派、商業策略上，最後思考的都是，這是否符合人性、這與我們想要的企業文化是否有衝突？這些體現在我們鼓勵發表自己的意見、鼓勵自我成長的行為、不鼓勵加班等方針上。 溝通與誠信 團隊順利運行的基本需求就是互相信賴互相理解的夥伴。面對客戶以及使用者，我們也秉持同樣的精神。 開放與學習 我們期望打造一個『學習型組織』，我們舉辦讀書會、內外部的分享活動，透過持續的向同事或社群學習，來取得新的技能與知識來面對公司與個人發展上的挑戰。 築夢踏實 關注各種實實在在的細節，是打造一流服務的要素之一。我們不斷地思考什麼地方可以做得更好，但同時也不過於糾結一定要找出完美的解答，而是在多方（商業面、技術面、使用者面）考量下找出通往目標的可行方案。公司地址:
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豐富的 UX 經驗，熟悉各類使用者調研方法； 熟悉企業訂閱模式，負責過成 2B Saas 工具型產品； 當過 BD/Sales/pre-sales 等市場角色，直接對接企業客戶； 熟悉人力資源產業 -2025-04-01